Unsere Kultur
Jung, flexibel und ganz viel Herz für die Eisenbahn. Das sind wir. Bei uns zählt jede:r Einzelne, festgefahrene Strukturen gibt es nicht. Wir leben für eine offene und positive Fehlerkultur, wobei Kolleg:innen aus allen Positionen zu einem Team werden, das ein Ziel verfolgt: Die Eisenbahnwelt ein kleines bisschen besser zu machen. Jeden Tag.
Was unsere Kultur ausmacht, erfährst Du im Video:
Was wir erreicht haben
Mit einer Handvoll Mitarbeiter:innen in Berlin begonnen, stand 2019 der Betriebsstart in Baden-Württemberg an. Ruckelnd Fahrt aufgenommen, können wir heute stolz darauf sein, Qualitätsführer in Baden-Württemberg zu sein. Alle ziehen an einem Strang und machen so diesen Erfolg erst möglich. Hinter uns stehen unsere rund 27.000 Kolleg:innen der Go-Ahead-Gruppe, die ihren Sitz in Großbritannien hat.
Was wir erreichen wollen
Dieses Jahr wird spannend. Unser Fokus liegt 2022 ganz auf dem Augsburger Netz: Am 12. Dezember werden wir hier den Betrieb aufnehmen und somit unser Streckennetz vervollständigen. Das bedeutet für unsere Mitarbeiter:innen: ein konkretes Ziel vor Augen, gemeinsam lernen und anpacken, um dann den ersten Zug mit Fahrgästen im Augsburger Netz fahren zu sehen.
Geschäftsführer Go-Ahead Deutschland
Was macht Go-Ahead aus und wohin soll die Reise noch gehen? Unser CEO Fabian Amini erzählt von seinen Visionen und der Eisenbahnbranche.
